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cuidados de la piel de bebés y niños

Padres: Nueva guía sobre piel de bebés y niños

Los cuidados de la piel de bebés y niños se han convertido en un tema de creciente interés entre padres y especialistas en salud infantil, debido a la sensibilidad y vulnerabilidad que caracteriza la piel durante las primeras etapas de la vida. Especialistas en cuidado infantil coinciden en que comprender estas diferencias permite a los padres adoptar hábitos más adecuados para proteger la piel de sus hijos y favorecer su bienestar general desde una edad temprana.La siguiente guía práctica orienta a las familias sobre los cuidados de la piel de los bebés, es decir, cómo establecer rutinas adecuadas de higiene,…
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Gambia: RSE en agricultura que impulsa cadenas justas y capacitación rural

RSE en Agricultura en Gambia: Cadenas Sostenibles y Capacitación Rural

La República de Gambia es un país donde la agricultura sigue siendo la base de la economía rural: más del 60% de la población depende directamente de actividades agrícolas y pecuarias para su subsistencia. Los cultivos tradicionales —principalmente cacahuete (maní), arroz de secano y cultivo de hortalizas— determinan ingresos, empleo y seguridad alimentaria. Al mismo tiempo, la variabilidad climática, la salinización en la franja costera y la insuficiencia de infraestructura limitan la productividad y aumentan la vulnerabilidad de los pequeños agricultores.En este escenario, la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) orientada al ámbito agrícola se revela como un motor capaz de impulsar…
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India: casos de RSE que apoyan educación rural y salud preventiva de largo plazo

Casos Inspiradores de RSE en India: Educación y Salud para Todos

India enfrenta desafíos enormes en educación rural y salud preventiva de largo plazo: desigualdad de acceso, carencias de infraestructura y vacíos en capacitación local. Al mismo tiempo, múltiples iniciativas de responsabilidad social empresarial (RSE) han diseñado intervenciones sostenibles que combinan financiación corporativa, alianzas con organizaciones civiles y colaboración con gobiernos locales. Este artículo repasa el contexto, describe casos representativos, analiza resultados y extrae lecciones prácticas para amplificar impacto.Contexto: una necesidad que se convierte en oportunidadLa India, con más de 1.400 millones de habitantes y una amplia población asentada en áreas rurales, sigue enfrentando amplias brechas tanto en aprendizaje fundamental como…
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Raúl Valladares Pavón

Raúl Valladares Pavón asume dirección interina de INJUPEMP

El presidente de la República, Nasry Asfura Zablah, juramentó recientemente a Raúl Valladares Pavón como director interino del Instituto Nacional de Jubilaciones y Pensiones de los Empleados y Funcionarios del Poder Ejecutivo (INJUPEMP), una de las instituciones más relevantes en el sistema de previsión social del país. El nombramiento sitúa a este profesional hondureño al frente de la entidad responsable de administrar las jubilaciones y pensiones de miles de empleados y funcionarios del Poder Ejecutivo.A su vez, la designación de Raúl Valladares en Honduras como autoridad interina de INJUPEMP se produce cuando el fortalecimiento institucional y la eficiencia administrativa son…
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Raúl Valladares Pavón

El Nuevo Director del INJUPEMP: Experiencia Empresarial Aplicada a la Gestión Pública

El nombramiento de Raúl Valladares Pavón como director interino del Instituto Nacional de Jubilaciones y Pensiones de los Empleados y Funcionarios del Poder Ejecutivo (INJUPEMP) representa un hito relevante dentro de su carrera, al trasladar su recorrido en el ámbito privado hacia un rol de gestión institucional en Honduras. Su designación, respaldada por el presidente de la República, coloca a Valladares Pavón al frente de la nueva dirección de INJUPEMP, una de las entidades clave para garantizar la seguridad social de los empleados y funcionarios del Poder Ejecutivo. A continuación, se comparten todos los detalles sobre la influencia de este rol…
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Sonriente, Hombre Y Mujer, Llevando, Chaquetas

Japón: RSE corporativa para envejecimiento activo y ciudades accesibles

Japón afronta uno de los procesos de envejecimiento poblacional más pronunciados del mundo. Con una proporción de personas de 65 años o más que supera el 25–30% de la población y una esperanza de vida entre las más altas globalmente, el país requiere respuestas sistémicas que integren políticas públicas, innovación tecnológica y compromiso empresarial. La responsabilidad social empresarial (RSE) en Japón se ha adaptado a ese reto, orientando inversiones, productos y proyectos urbanos hacia un envejecimiento activo y ciudades más accesibles.Panorama demográfico y desafíos urbanosEl envejecimiento influye en la demanda de servicios sanitarios, la movilidad, la configuración de las ciudades…
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Los Andes y U. Nacional, las colombianas que lideran el ranking QS de sostenibilidad

Sostenibilidad universitaria: Los Andes y U. Nacional en el top QS

La sostenibilidad se ha convertido en un pilar estratégico para las universidades, que no solo buscan formar profesionales competentes, sino también generar un impacto positivo en la sociedad y el medioambiente.En el panorama educativo actual, las universidades ya no se limitan a ofrecer programas académicos de calidad: cada vez más, su reputación también depende de su compromiso con prácticas sostenibles y responsables. En este contexto, el ranking QS Sustainability Rankings evalúa a nivel global a las instituciones de educación superior en áreas ambientales, sociales y de gobernanza, proporcionando un termómetro del desempeño universitario en sostenibilidad. La edición 2025 del ranking…
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Kenia: casos de RSE que impulsan energía solar comunitaria y emprendimiento femenino

RSE en Kenia: Energía Solar Comunitaria y Empoderamiento Femenino

Kenia presenta un escenario energético en transformación: aunque el acceso a la electricidad ha mejorado significativamente en la última década, todavía existen zonas rurales con cobertura limitada o intermitente. La energía solar fuera de la red y los modelos de pago flexible han resultado claves para cerrar brechas, mientras que la inclusión de mujeres como emprendedoras en la cadena de valor solar multiplica beneficios sociales, económicos y ambientales.Responsabilidad social empresarial (RSE) aplicada a la energía y al empoderamiento femeninoLa RSE en el sector energético combina inversiones productivas, formación técnica, esquemas de financiamiento inclusivo y alianzas público-privadas. Las empresas integran objetivos…
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Jamaica: casos de RSE turística que impulsa cultura local y empleo estable

RSE Turística en Jamaica: Un Motor para la Cultura y el Empleo

Panorama del turismo y de la responsabilidad social empresarial en JamaicaEl turismo en Jamaica es un motor económico y cultural central. Su mezcla única de música, gastronomía, patrimonio africano y paisajes naturales atrae a millones de visitantes cada año y genera una demanda constante de servicios, productos culturales y mano de obra. Frente a esta realidad, la responsabilidad social empresarial (RSE) turística ha emergido como herramienta para convertir el flujo turístico en beneficios sostenibles para las comunidades locales: preservación cultural, generación de empleo estable y fortalecimiento de capacidades.Cifras clave y contextoImportancia económica: el turismo representa cerca de un tercio del…
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Esuatini: casos de RSE que apoyan salud preventiva y bienestar en el trabajo

Casos de RSE en Esuatini para el Bienestar Laboral

Esuatini afronta desafíos sanitarios particulares que influyen en cómo se diseñan las políticas de responsabilidad social empresarial (RSE). Entre estos, resaltan una tasa adulta de VIH extremadamente alta (estimada en torno al 25–30% en evaluaciones recientes), una presencia notable de tuberculosis y un incremento constante de enfermedades no transmisibles como diabetes y hipertensión. El entorno laboral mezcla empleo formal en sectores estratégicos (azúcar, telecomunicaciones, banca y, en menor proporción, minería) con una amplia actividad agrícola e informal. En ese escenario, la RSE centrada en la prevención en salud y en la promoción del bienestar de la fuerza laboral se convierte…
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